RPO פרויקטלי

צרכים ותובנות

שירות במיקור חוץ נותן מענה לגיוס בהיקף נרחב בפרקי זמן קצרים והתמודדות עם עלייה בשיעורי גיוס בעונות שיא. המניע לשירות   RPO פרוייקטלי הוא על פי רוב שינוי או טרנספורמציה בעסק עצמו, כמו למשל, השקות בינלאומיות, פתיחת סניפים במקומות חדשים, או לחלופין, ביקושים עקב השקה של פרויקט, מוצר או יחידה עסקית חדשה,  או שלב מהותי של צמיחה. אנחנו רואים כיום, שיותר ויותר ארגונים פונים לשירות RPO   פרויקטלי לייעול תהליכי הגיוס שלהם.

בנוסף, אנחנו מספקים תובנות ומעקב עלמגמות גיוס טאלנטים בשוק הרלוונטי, במטרה להתוות תכנון אסטרטגי וחיזוק הצעת הערך ללקוחות (EVP) .  הודות להבנה מעמיקה של השווקים המקומיים, אנחנו מספקים חווית גיוס איכותית ואפקטיבית. את תובנות הגיוס מהניסיון והידע הרב שצברנו לאורך השנים, אנחנו מטמיעים לשיפור תהליכי העסקה, שמובילים לשיעורים גבוהים יותר של שביעות רצון ושימור עובדים.

הבעיות והפתרונות

זמן התארגנות (זריזות, גמישות), חיסכון פיננסי, וגיוס בנפחים קצובים הן חלק מהבעיות שארגונים מתמודדים איתן בחיי היום יום. שירות Project PRO של Talent Solutions מציע פתרון גמיש, חסכוני ובעל ערך מוסף לתמיכה ביוזמות העסקיות של ארגונים. את הפתרון ניתן לספק באתר הלקוח או מחוצה לו, והוא נתמך על ידי מודל פיקוח קפדני שמבוסס על דיווח שבועי וביקורות עסקיות חודשיות שנועדו להבטיח ללקוח ש-Talent Solutions  נמצאת במסלול הנכון, בכל שלב שהוא, לכל אורך מחזור החיים של הפרויקט.

מומחים ייעודיים מטעמנו מגייסים את העובדים ומנהלים את הפרוייקט במרכזי הגיוס הייעודיים החל מפתיחת המשרה ועד החתמת העובד.

למי השירות מיועד?

השירות מיועד לכל ארגון שיש לו צורך נקודתי בגיוס מורכב, מאסיבי, עונתי או לארגונים שנמצאים בשלבי גדילה מואצים (Ram Pup)